職場觀點》謝文憲的極憲思維

學員真的很認真的討論

在4月27號這天，我終於有機會參與謝老師所舉辦的職場內部的訓練課程，雖然已往我已經有機會去聆聽其他講師在OJT的課程，但是這次的收穫與體驗確是跟以往有很大的不同。我是一個熱愛HR的學生，對於訓練的課程也有相當大的疑惑，總是不知道該如何將自己所準備的課程可完整與真實的傳遞所準備的資訊給受訓者了解。透過這次在101所參與的「執行力」課程，帶給我很大的收穫是在於，以往我一直無法理解怎麼將理論與實務再次結合於場域內，這次藉由學姐所提供資訊讓我得以見識到一個訓練課程的成功該是要靠講師的經驗與掌握度、準確度來領導整個訓練課程可以更順利的進行。

    雖然在謝老師的「執行力」課程中，只有短短的四小時，但是訓練的內容的豐富性、時間掌控的準確度、在每階段的課程即將結束時，都會透過激勵的口號提升參與者可以更熱絡參與其中，尤其讓我印象深刻的是，在課程的一進入時的暖身，讓我感受到很大的震撼力，因為我觀察到參與其中的成員可以這麼真實與近距離的跟他們身旁的另一位參與者說出謝老師所帶領的活動，雖然可以顯見參與者一開始的害羞，不過我卻認為這是很好的效果，因為參與者願意踏出第一步來讓自己可以更融入於其中。

記得上學期末，老師詢問大家這學期想上什麼課？我和另一位同學提出「訓練發展」的課，既然是「訓練」當然不能只坐在教室聽老師說訓練方法，這些都是知識的基礎，於是老師給了一個作業是：到企業去觀摩講師真實上課情況或直接至企業實習，然後，從中產出一篇期末報告，由於這個因素加上學姊的介紹，於是有機會和憲哥結緣。

這兩天聽憲哥的課，就客觀觀察而言，是「絕無冷場」、「結構性超強」、「流暢＆專業」，從大學開始就是演講式的授課方式，大部分聽一聽眼皮就自動往下掉，實在難以支撐；研究所的課則是想睡但是不敢睡，怕被老師轟出去；但是憲哥的課是「捨不得睡」，越聽眼睛越亮。在我的思維中，一位老師授課的好不好跟學生精神狀況是絕對的成正比，從這一點我要說：憲哥真的很強。

今天的課程給我很大的啟發與震撼，有別以往在學校與其他企業訓練課程的情況，看到的是一個非常有結構性、有活力、有power的訓練方式。以前總認為企業訓練課程很無趣，只是一種企業想要改變員工行為，但卻成效不彰的方式。以往我所看到的傳統訓練似乎都是說明如何做，卻沒有告知為何做，導致顧問公司所開設的訓練似乎都名聲不佳。但今天我所看到的卻是截然相反的狀況，有別以往對於教育訓練的觀感，看到的是一場非常成功的訓練講授。

從頭到尾每一刻都會非常期待接下來會發生什麼事，而不會因為早已知道講授內容而感到枯燥。不論在學業，或者是在以往所參加的訓練課程上，對於時間管理的概念與方法並不會太陌生。但是憲哥的講授方法，讓以往所有的知識融合起來，不再只是一個書本上的知識，而是實實在在的吸收變成自己的。其實我本來就應該要參加這個機會，因為學姐在課堂上跟我同一組，可是過往的經驗讓我對此並沒有很大的興趣，所以才未拜託學姐幫忙申請參加。而後來在聽另一位同學不斷的說憲哥上課有多好之下，讓我產生了一點興趣。所以才問還有無名額，也託別人的福，讓我能夠參加今天這麼棒的課。昨晚當同學跟我說憲哥有多棒之後，讓我不斷的期待今天的課程。也確實讓我見識與經歷到不一樣的經驗。這讓我產生一個觀念，要對所有的事情都感興趣，不要放棄任何的機會。因為不知道下一秒會發生什麼。

謝謝970423/24兩梯華映學員,讓憲哥有了兩天美好的教學回憶,我相信妳們應該聽得懂我講的意思,而且能夠對妳們的實務工作有幫助,進而對自己產生信心,不要懷疑,展現自我就是最棒的~

我今天在光寶科技進行課程-執行力特訓第十梯,今天竟然遇到新鮮事.....